Supervision og coaching til vikarbureauer

Vikarbureauer løfter en kæmpe opgave i den danske social- og sundhedssektor. Supervision og coaching til vikarer og vikarhold er med til at sikre et godt arbejdsmiljø og faglig udvikling.

Jeg oplever, at supervision og coaching kan bidrage til, at medarbejdere opnår fagpersonlig udvikling og vedbliver med at være relationelt kompetente i deres arbejde. Løbende supervision og coaching reducerer desuden de belastningsreaktioner, som er en naturlig følge af at arbejde med mennesker, som er i krise eller har behov for omfattende personlig hjælp.

Jeg har gennem årene mødt mange i vikarbranchen, som har gavn af supervision og coaching. Jeg har derfor udviklet nogle tilbud, som er tilpasset netop denne branche.

Supervision og coaching til vikarhold og hjælpere sikrer velfungerende vikarløsninger

Supervision til hjælperhold

Jeg superviserer hjælperhold og vikarhold på en måde, som modvirker belastningsreaktioner og kvalificerer vikarernes faglighed i deres arbejde. At være vikar er et helt særligt arbejde og arbejdets karakter gør, at vikarer har høj risiko for at udvikle belastningsreaktioner som følge af deres arbejde. Ved at tilbyde vikarer løbende supervision anerkendes de særlige arbejdsvilkår og supervisionen kan være med til at reducere sygemeldinger og sikre medarbejderfastholdelse.

Læs mere om handicaphjælpernes arbejdsmiljø her

Kontakt mig for en uforpligtende samtale. Klik for kontakt

Supervision til teamledere/booker

Teamlederne arbejder med mange komplekse problemstillinger. De er ofte handicaphjælpernes og vikarernes faglige støtte og sparringspartnere i hverdagen. Samtidig skal teamlederne også være rammesættende og ledere for vikarerne. I en hektisk hverdag, hvor vagtplaner skal tilrettelægges og opkald besvares kan det være svært at finde tid til faglig refleksion og egenomsorg. Derfor er det gavnligt for teamlederne at få løbende supervision for at sikre deres faglige udvikling og personlige trivsel.

Jeg superviserer teamleder både individuelt og i gruppe. Supervisionen giver teamlederne mulighed for refleksion og evaluering af arbejdsindsatsen. Jeg skaber et rum, hvor teamlederne kan arbejde i spændingsfeltet mellem det personlige, det relationelle og det faglige. Løbende supervision modvirker desuden belastningsreaktioner og sikrer, at teamlederen udvikler deres personlige og relationelle kompetencer.

Kontakt mig for en uforpligtende samtale. Klik for kontakt

Coaching til borgere

Jeg coacher borgere og pårørende ofte vil formålet være at sætte borgeren og dens pårørende i stand til at tage i mod personlig og praktisk hjælp på en hensigtsmæssige måde. Coachingen er med til at sikre vikarenes arbejdsmiljø i borgerens hjem og jeg inddrager min viden om arbejdsmiljø, psykiske reaktioner, ledelse mm, når det er relevant.

Når en borger får behov for at have hjælpere i sit hjem, så indebærer det, at alle sider af borgeren personlighed stilles til skue for hjælperne. Nogle borgere har svært ved at affinde sig med at modtage hjælp og i sidste ende kan det gå ud over vikarernes arbejdsmiljø. Nogle borgere kan have brug for hjælp i form af coaching til at finde sig på plads med hjælpere i deres hjem. De kan fx have brug for støtte til at sætte grænser for hjælperne eller til at respektere de grænser, som der er for hvilke opgaver, hjælperne er ansat til at løse.

Kontakt mig for en uforpligtende samtale. Klik for kontakt

Praktiske oplysninger

Antal deltagere ved supervision i gruppe

Ved supervision i gruppe er det optimalt med 5-7 deltagere og jeg anbefaler maksimalt 8 deltagere ved supervision i gruppe.

Varighed

Gruppesessioner er oftest af 2,5 – 3 timers varighed.

Individuelle sessioner er oftest af 1 times varighed

Placering

Supervisionen kan foregå i jeres lokaler. Jeg stiller lokale til rådighed efter aftale.

Øvrigt

Hvis vi indgår en aftale, så jeg forventer, at I er indforstået med, at supervisionen og coaching forudsætter, at I er deltagende og tør stille jer anerkende kritisk overfor jeres egen praksis.

Du/I er altid velkommen til at kontakte mig for en uforpligtende snak.

Jeg tilbyder også individuel coaching, undervisning, gruppecoaching og procesfacilitering til andre fagprofessionelle.

Hvis du vil vide mere: